Appartenenza

  L’appartenenza consiste nel prendere parte a una dimensione più ampia di quella individuale. Comprende due aspetti: l’appartenere oggettivo e l’appartenere soggettivo. L’appartenenza a un gruppo o una comunità è parte integrante dell’identità dell’individuo. L’appartenenza è un elemento fondamentale di promozione e realizzazione dell’identità dell’impresa. Appartenere, sentirsi-parte di un’organizzazione, un gruppo, un team di lavoro rinsalda le relazioni e stimola il desiderio di operare per un obiettivo comune. L’appartenenza crea legami con il territorio e fa sì che i clienti si riconoscano in un prodotto o un servizio.